人力資源服務(wù)許可證經(jīng)營范圍(人力資源經(jīng)營許可證辦理條件)

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2022年12月27日08:13:47

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人力資源服務(wù)許可證怎么辦理?

人力資源服務(wù)許可證辦理流程:

1、提交名稱到工商核名

2、簽字確認(rèn)核名通知書;

3、到人力資源與社保局申請人力資源服務(wù)許可證;

4、遞交相關(guān)材料人保局審核;

5、審核通過領(lǐng)取執(zhí)照副本(正本暫扣);

6、銀行開戶;

7、稅務(wù)局核稅; 人力資源服務(wù)許可證辦理材料: 1、主辦單位或擬任負(fù)責(zé)人簽署的書面申請報告。報告內(nèi)容包括:機(jī)構(gòu)名稱、地址、業(yè)務(wù)范圍、服務(wù)方式、主要負(fù)責(zé)人基本情況及申請開辦時間等; 2、擬任負(fù)責(zé)人和專職工作人員的身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格證原件及復(fù)印件,擬任負(fù)責(zé)人和專職工作人員的個人簡歷及近期免冠照片三張,單位開辦的還應(yīng)出具開辦單位的《營業(yè)執(zhí)照》或成立批文原件及復(fù)印件,個人開辦的須提供居住地派出所的居住證明; 3、機(jī)構(gòu)章程和管理制度。機(jī)構(gòu)章程應(yīng)載明下列事項: 機(jī)構(gòu)名稱、性質(zhì)、服務(wù)宗旨、業(yè)務(wù)范圍、組織形式、出資方式和數(shù)額及其他有關(guān)事項; 4、工作場所及辦公設(shè)施的使用證明(租用的須附租賃協(xié)議); 5、注冊資本(金)驗資報告; 6、工商部門出具的《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》; 7、《開辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)申請表》(一式三份)。

人力資源工作室概況?

1、人力資源招聘,勞務(wù)派遣、獵頭派遣、勞務(wù)外包、人力資源租賃。(經(jīng)營期限、經(jīng)營范圍與許可證件核定的期限、范圍一致)。

2、人才招聘、人力資源培訓(xùn)(經(jīng)營范圍、有效期與經(jīng)營許可證核發(fā)一致)。

3、人才交流;人才培訓(xùn);人才派遣;人才信息咨詢及獵頭的業(yè)務(wù)。(憑許可證在核定期限內(nèi)經(jīng)營)。

4、職業(yè)介紹(憑許可證經(jīng)營)、會展策劃、企業(yè)咨詢。(以上經(jīng)營范圍中國家有專項規(guī)定需經(jīng)審批的項目,經(jīng)審批后或憑許可證在核定期限內(nèi)經(jīng)營)。

5、人才招聘、人才培訓(xùn)、人才信息服務(wù)、人才測評、人才派遣(經(jīng)營期限與許可證核定的經(jīng)營期限一致)。(國家有專項規(guī)定的,須經(jīng)審批后或憑有效許可證方可經(jīng)營)。

6、人才、職業(yè)供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布;為求職者介紹用人單位;為用人單位和居民家庭推薦求職者;從事互聯(lián)網(wǎng)人力資源信息服務(wù)和組織各類招聘洽談會;人事代理(人才勞務(wù)派遣)服務(wù);人才職業(yè)培訓(xùn)和測評;求職指導(dǎo)與人力資源管理咨詢服務(wù)(經(jīng)營范圍、經(jīng)營期限與許可證核定的經(jīng)營范圍、經(jīng)營期限一致)。

7、職業(yè)介紹;勞務(wù)派遣;廣告設(shè)計、制作、發(fā)布、代理(涉及專項審批的經(jīng)營期限以專項審批為準(zhǔn))。

8、勞務(wù)派遣、獵頭派遣、勞務(wù)外包、人力資源租賃。(經(jīng)營期限與許可證核定期限一致)。

9、人力資源招聘、咨詢、培訓(xùn)、獵頭、勞務(wù)派遣(經(jīng)營期限與許可證核定的期限一致)。

10、人力資源招聘、培訓(xùn)、人事外包、信息咨詢業(yè)務(wù)。(憑許可證在核定期限內(nèi)經(jīng)營)。

勞務(wù)派遣需要人力資源服務(wù)許可嗎?

答:根據(jù)勞務(wù)派遣許可證辦理規(guī)定:從事人力派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租賃等經(jīng)營活動的公司或機(jī)構(gòu),需要以勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與被派遣員工簽訂勞動合同,然后再把員工派往需要派遣的單位,由被派遣的用人單位進(jìn)行支付服務(wù)費(fèi),這類企業(yè)全都要辦理勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證。

勞務(wù)派遣和人力資源又不同,其中勞務(wù)主要針對低端勞動力,如保安,勞務(wù)工人等,且符合三大特性:臨時性,輔助性,可替代性,而且審批對勞務(wù)派遣制三大性質(zhì)都控制的很嚴(yán)格。

人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營范圍是:人才供求信息的收集、儲存、發(fā)布和咨詢服務(wù);人才推薦:人才招聘等人力資源主要是做招聘和獵頭的工作。比如現(xiàn)在比較火的智聯(lián)招聘,BOSS直聘等。 而要辦理勞務(wù)派遣許可證條件:首先注冊地與經(jīng)營的地方要相同且不小于50平,驗資機(jī)構(gòu)200萬以上的驗資報告,或一年的財務(wù)審計報告要高于200萬,與開展業(yè)務(wù)相匹配的設(shè)施,管理系統(tǒng)等說明,法人身份證明,公司社保開戶以及社保繳費(fèi)清單。很高興為您解答

人力資源信息部經(jīng)營范圍怎么寫?

人力資源公司營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍參考一

經(jīng)營范圍 一般項目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));企業(yè)管理;品牌管理;企業(yè)管理咨詢;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);裝卸搬運(yùn);業(yè)務(wù)培訓(xùn)(不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn));商務(wù)代理代辦服務(wù);會議及展覽服務(wù)(除許可業(yè)務(wù)外,可自主依法經(jīng)營法律法規(guī)非禁止或限制的項目)

人力資源服務(wù)許可證可以租用嗎?

人力資源服務(wù)許可證不可以租用。

人力資源服務(wù)許可證,屬于行政審批類許可證件,依照法律規(guī)定,行政審批類證件是不可以轉(zhuǎn)讓、出租、轉(zhuǎn)借的。

人力資源服務(wù)許可證,只可以由發(fā)證機(jī)關(guān)依照法定程序核發(fā),不可以從別處租用。如果需要,可以向發(fā)證機(jī)關(guān)申請辦理。

因此,人力資源服務(wù)許可證不可以租用。

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